{"id":3473,"date":"2018-10-04T15:28:37","date_gmt":"2018-10-04T13:28:37","guid":{"rendered":"http:\/\/academicrightswatch.se\/?p=3473"},"modified":"2018-10-06T07:38:38","modified_gmt":"2018-10-06T05:38:38","slug":"hot-nr-8-mot-den-akademiska-friheten-internrekrytering-och-inavel-foder-tystnadskultur","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/academicrightswatch.se\/?p=3473","title":{"rendered":"Hot nr 8 mot den akademiska friheten: internrekrytering och inavel f\u00f6der tystnadskultur"},"content":{"rendered":"<p><em>Det \u00e5ttonde hot som vi tar upp i v\u00e5r serie av Youtube-klipp om hoten mot den akademiska friheten \u00e4r internrekrytering och ett allm\u00e4nt rekryteringsf\u00f6rfall, d\u00e4r mycket kraft l\u00e4ggs p\u00e5 att undvika att tills\u00e4tta tj\u00e4nster i konkurrens. Effekten \u00e4r skyddade akademiska milj\u00f6er som skyr debatt och kritik och d\u00e4r forskning och undervisning bedrivs p\u00e5 of\u00f6rsvarligt l\u00e5g niv\u00e5.<\/em><\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>De senaste 50 \u00e5ren har behovet av h\u00f6gskolel\u00e4rare varit stort samtidigt som kraven p\u00e5 anst\u00e4llningsprocessen i praktiken varit l\u00e5ga eller obefintliga. Det har lett till massiv internrekrytering d\u00e4r v\u00e4nskap och lojalitet snarare \u00e4n vetenskaplig skicklighet bel\u00f6nats.<\/p>\n<p>M\u00e5nga institutioner styrs nu av en internrekryterad grupp som anst\u00e4ller sina v\u00e4nner och bekanta. En l\u00e5gkvalitetskultur uppst\u00e5r som skyr vetenskaplig och annan kritik. H\u00e4r uppst\u00e5r ett sl\u00f6seri med skattemedel vars omfattning knappast kan \u00f6verskattas. I klippet ber\u00e4ttar vi om olika strategier som anv\u00e4nds f\u00f6r att undvika att anst\u00e4lla den skickligaste s\u00f6kande i konkurrens. Vi tar ocks\u00e5 upp effekten av ett bristande tj\u00e4nstemannaansvar och ansvarsutkr\u00e4vande vid felaktiga rekryteringar och hur l\u00e4tt det \u00e4r att bryta mot lagar och regler utan att det f\u00e5r n\u00e5gra personliga konsekvenser f\u00f6r beslutsfattaren.<\/p>\n<p>&#8211; Alla tj\u00e4nster m\u00e5ste tills\u00e4ttas i konkurrens efter sakkunnigbed\u00f6mning s\u00e5som f\u00f6rfattning f\u00f6reskriver. Men detta \u00e4r inte nog utan f\u00f6rskjuter fr\u00e5gan till vem som utser sakkunniga och hur processen g\u00e5r till, s\u00e4ger Magnus Zetterholm p\u00e5 Academic Rights Watch.<\/p>\n<p>Men \u00e4ven om sakkunniga \u00e4r oberoende finns det en tydlig tendens att relativisera deras roll, exempelvis genom att bortse fr\u00e5n deras rangordning av s\u00f6kande eller att l\u00e5ta dem bara kompetensf\u00f6rklara kandidaterna och l\u00e5ta h\u00f6gskolans l\u00e4rarf\u00f6rslagsn\u00e4mnd sj\u00e4lv best\u00e4mma vem som ska anst\u00e4llas. Klippet kan ses <a href=\"https:\/\/youtu.be\/_T0J99IXmR4\">h\u00e4r<\/a>.<\/p>\n<p>EJO\/JSS<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/academicrightswatch.se\/?page_id=2002\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">\u2666 Gillade du det du nyss l\u00e4ste? St\u00f6d v\u00e5r verksamhet! \u2666<\/a><\/p>\n<h2>Liknande \u00e4renden<\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/academicrightswatch.se\/?p=1857\">ARW publicerar massiv anm\u00e4lan mot G\u00f6teborgs universitet: 95 fall av r\u00e4ttsvidrig anst\u00e4llning inom Humanistisk fakultet<\/a><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/academicrightswatch.se\/?p=3184\">Fallet H\u00fcbinette: Uppsala-tj\u00e4nst i rasismforskning blottl\u00e4gger rekryteringsproblemen inom h\u00f6gskolan\u00d6NH underk\u00e4nner Uppsala-tills\u00e4ttning i rasismforskning: \u201dsakkunnigas bed\u00f6mningar inte sj\u00e4lvst\u00e4ndiga\u201d<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Det \u00e5ttonde hot som vi tar upp i v\u00e5r serie av Youtube-klipp om hoten mot den akademiska friheten \u00e4r internrekrytering och ett allm\u00e4nt rekryteringsf\u00f6rfall, d\u00e4r mycket kraft l\u00e4ggs p\u00e5 att undvika att tills\u00e4tta tj\u00e4nster i konkurrens. Effekten \u00e4r skyddade akademiska &hellip; <a href=\"https:\/\/academicrightswatch.se\/?p=3473\">Forts\u00e4tt l\u00e4sa <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12,212],"tags":[86,469,121,91,636,635,686,685,9],"class_list":["post-3473","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-akademisk-frihet","category-myndighetsutovning","tag-akademisk-frihet-2","tag-anstallning","tag-diskriminering","tag-goteborgs-universitet","tag-inavel","tag-internrekrytering","tag-tjanstemannaansvar","tag-tystnadskultur","tag-yttrandefrihet-2"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3473","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=3473"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3473\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3481,"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3473\/revisions\/3481"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=3473"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=3473"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/academicrightswatch.se\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=3473"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}